Роль судебной практики в регулировании трудовых отношений.


·        Судебная практика находит свое выражение в следующих судебных актах

·        Постановлениях и определениях КС РФ

·        Постановление пленума ВС РФ

·        Решения ВС по отдельным делам

·        Решения нижестоящих судов, в т.ч. районных (городских) судов по конкретным трудовым спорам.

Конституционный Суд РФ

Разрешает дела о соответствии КРФ федеральных законов, НА Президента РФ, Совета Федерации, ГД, Правительства РФ, конституций субъектов и др.

Акты или их отдельные положения, признанные конституционными, утрачивают силу (ст.125 КРФ).

Верховный Суд РФ

Является высшим судебным органом по делам подсудным судам общей юрисдикции, осуществляет судебный надзор за их деятельностью и дает разъяснения по вопросам судебной практики (ст. 126 Конституции РФ). Разъяснения даются в постановлениях пленума ВС. Эти разъяснения являются обязательными для всех судов, других органов и должностных лиц, применяющих закон по которому дано разъяснение.

Постановление Пленума ВС РФ от 17 марта 2004 г. № 2 в ред. Постановления от 28 декабря 2006 г. № 63 «о применении судами РФ трудового кодекса РФ».

Разъяснения пленума ВС даются для правильного разъяснения закона.

Юридическая природа этих судебных актов:

1.     являются источниками права

a.     многие положения постановлений пленума ВС содержат оригинальное указание на то, как следует решать тот или иной вопрос, не урегулированный в нормативном порядке, тем самым происходит восполнение пробелов в законе

b.     судам предоставлено право проверять НПА и признавать их недействительными

c.      судам предоставлено право непосредственного применения КРФ

d.     соответственно тремя ветвям власти, судебная тоже должна принимать нормы общеобязательного характера

2.     для того, чтобы признать судебные акты источником права необходимо внести изменения в КРФ и в ст.5 ТК.

 

 

 

 

 


Предыдущие материалы: Следующие материалы: